Аудит воронки подбора персонала Рестораны, малый бизнес
Описание
Короткое описание (до 250 символов)
Проведу детальный аудит вашей воронки подбора: найду, где теряются кандидаты, помогу сократить срок закрытия вакансий и улучшить качество найма. Только практические рекомендации, без воды.
Для кого
владельцы ресторанов и малого бизнеса
руководители и HR-специалисты
все, кто хочет системный, предсказуемый подбор
Что входит
Анализ всех этапов воронки — от вакансии до выхода.
Проверка объявлений, скриптов и коммуникаций.
Диагностика проблемных зон и потерь.
Чёткие рекомендации по улучшению.
Финальный отчёт + (по желанию) созвон с разбором.
Что вы получите
прозрачную и управляемую систему подбора
больше релевантных кандидатов
меньше текучки и хаоса
конкретные шаги для внедрения улучшений
Обо мне
Практикующий HR-эксперт с опытом выстраивания системы подбора и управления персоналом с нуля в сфере ресторанного бизнеса и сервиса.
Понимаю, как важно нанимать людей, которые не просто «нашлись», а подходят вашему бизнесу.
Почему мне доверяют
говорю просто и по делу
работаю на результат, а не ради отчёта
даю только применимые решения
Нужно для заказа
Четкое описание задачи.
1. Какие площадки используете
2. Какой бюджет, как работаете с площадками
3. Каких специалистов ищите
4. Как формируете вакансию
5. Проводится ли мониторинг заработной платы
6. Какие инструменты для поиска
7. Рекрутеры/ресечеры на каких условиях работаю
8. Какие показатели по воронке найма, к каким хотите придти (если ведете метрики)
9. Ведете ли вы дашборд воронки, как выглядит
Характеристики
- Срок выполнения
- 2 дня на выполнение
- Объем услуги
- 1 специалист